Deine Aufgaben umfassen Eigenverantwortliche Pflege und Betreuung von Frühgeborenen, schwerkranken Neugeborenen, Kindern und Jugendlichen enge interprofessionelle Zusammenarbeit mit Ärzten und Therapeuten Erstversorgung und Überwachung der Patienten während des Transports aus dem Kreißsaal Bereitstellen, Handhaben und Kontrollieren aller in der Intensivtherapie benutzten Apparate und Materialien nach dem Medizinproduktegesetz Zubereitung von Infusionen und Medikamenten unter sterilen Bedingungen Vorbereiten und Assistenz bei Notfalleingriffen Anwenden von Kinaesthetics und der entwicklungsfördernden Pflege von Frühgeborenen Beraten und Anleiten der Eltern bei pflegerischen Verrichtungen Stillberatung, psychosoziale Unterstützung der Eltern Wir wünschen uns von Dir einen Kollegen (w/m/d) mit Fachweiterbildung für die Kinderintensivpflege oder einer mindestens fünfjährigen Berufserfahrung in diesem Bereich (wünschenswert aber keine Grundvoraussetzung) Deine Bereitschaft, sich neuen Herausforderungen zu stellen und Ihr Fachwissen durch kontinuierliche Fort- und Weiterbildungen zu erweitern und damit unseren Fachbereich weiterhin qualitativ voranzubringen Deine Bereitschaft zur interdisziplinären Zusammenarbeit Dich gerne an einem Hospitationstag kennenzulernen und Dir unser Arbeitsumfeld vorzustellen Folgende Unterlagen benötigen wir von Dir Anschreiben aktueller, tabellarischer Lebenslauf Deine Kontaktdaten mit Telefonnummer und E-Mailadresse Ausbildungs-, Hochschul- und/oder Arbeitszeugnisse Zertifikate über Fortbildungen und Praktika (falls vorhanden)
Deine Aufgaben umfassen Eigenverantwortliche Pflege und Betreuung von Frühgeborenen, schwerkranken Neugeborenen, Kindern und Jugendlichen enge interprofessionelle Zusammenarbeit mit Ärzten und Therapeuten Erstversorgung und Überwachung der Patienten während des Transports aus dem Kreißsaal Bereitstellen, Handhaben und Kontrollieren aller in der Intensivtherapie benutzten Apparate und Materialien nach dem Medizinproduktegesetz Zubereitung von Infusionen und Medikamenten unter sterilen Bedingungen Vorbereiten und Assistenz bei Notfalleingriffen Anwenden von Kinaesthetics und der entwicklungsfördernden Pflege von Frühgeborenen Beraten und Anleiten der Eltern bei pflegerischen Verrichtungen Stillberatung, psychosoziale Unterstützung der Eltern Wir wünschen uns von Dir einen Kollegen (w/m/d) mit Fachweiterbildung für die Kinderintensivpflege oder einer mindestens fünfjährigen Berufserfahrung in diesem Bereich (wünschenswert aber keine Grundvoraussetzung) Deine Bereitschaft, sich neuen Herausforderungen zu stellen und Ihr Fachwissen durch kontinuierliche Fort- und Weiterbildungen zu erweitern und damit unseren Fachbereich weiterhin qualitativ voranzubringen Deine Bereitschaft zur interdisziplinären Zusammenarbeit Dich gerne an einem Hospitationstag kennenzulernen und Dir unser Arbeitsumfeld vorzustellen Folgende Unterlagen benötigen wir von Dir Anschreiben aktueller, tabellarischer Lebenslauf Deine Kontaktdaten mit Telefonnummer und E-Mailadresse Ausbildungs-, Hochschul- und/oder Arbeitszeugnisse Zertifikate über Fortbildungen und Praktika (falls vorhanden)
Mein Arbeitgeber Unser Mandant ist eine etablierte medizinische Einrichtung mit einem breiten Versorgungsspektrum Als kommunales Krankenhaus legt es besonderen Wert auf wohnortnahe, qualitativ hochwertige Versorgung und interdisziplinäre Zusammenarbeit Ein zentraler Pfeiler des Hauses ist die Abteilung für Innere Medizin - diese deckt das gesamte Spektrum internistischer Erkrankungen ab und bietet spezialisierte Diagnostik und Therapie in den Bereichen Kardiologie, Gastroenterologie und Pneumologie Die Abteilung verfügt über 47 Betten, eine moderne 6-Betten-Intensivstation sowie eine hochmoderne Endoskopieeinheit Sie übernehmen die eigenverantwortliche fachliche, organisatorische und wirtschaftliche Leitung der Abteilung Sie gestalten die inhaltliche Weiterentwicklung der Fachabteilung durch innovative Behandlungskonzepte Sie optimieren kontinuierlich die Prozesse und Strukturen - sowohl im stationären als auch im ambulanten Bereich - innerhalb der Abteilung sowie an den Schnittstellen zu interdisziplinären Kollegen Sie bauen ein stabiles und nachhaltiges Netzwerk mit niedergelassenen Ärzten auf Sie setzen Maßnahmen zur Qualitätssicherung, Prozessoptimierung und Kundenorientierung um - in enger Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen und Berufsgruppen Sie tragen die fachliche Anleitung und Führung der Ärzte in Ihrer Abteilung Sie verfügen über eine Facharztanerkennung für Innere Medizin - idealerweise mit einer der folgenden Schwerpunktbezeichnungen: Gastroenterologie, Geriatrie, Pneumologie oder Kardiologie Sie können die deutsche Approbation vorweisen Sie bringen Erfahrung in der Intensivmedizin mit und besitzen bestenfalls die Zusatzbezeichnung Spezielle Intensivmedizin und/oder Spezielle Internistische Intensivmedizin Sie haben Führungserfahrung und ein ausgeprägtes Interesse an der Ausbildung des medizinischen Nachwuchses Sie verfügen über fundierte Kenntnisse in der wirtschaftlichen Abteilungsführung sowie in der Budgetplanung Sanierte Klinik mit neugebauter Funktions- und Intensiveinheit sowie modernster Medizintechnik Teamorientiertes, menschliches und partnerschaftliches Arbeitsklima, mit flachen Hierarchien Kollegiale und wertschätzende Arbeitsatmosphäre Vielfältigen Gestaltungsspielraum und Entfaltungsmöglichkeiten in einer qualitäts- und zukunftsorientierten Klinik Enge und faire Zusammenarbeit mit dem Klinikmanagement Bis zu 10 Tage bezahlten Fortbildungsurlaub pro Jahr Gehaltsinformationen Leistungsgerechte Vergütung inkl. variabler Gehaltsbestandteile Ihr Kontakt Ansprechpartner Bianca Lang Referenznummer 847352/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: bianca.lang@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Leitender Oberarzt Neurologie (m/w/d) Für unseren Kunden suchen wir zur Erweiterung des Teams zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen motivierten Arzt für die Position als im Raum Cottbus. Das Angebot: Verantwortungsvolle und interessante Tätigkeit in einem Krankenhaus der Schwerpunktversorgung Vorbeugung, Erkennung, Behandlung und Rehabilitation von Erkrankungen des zentralen, peripheren und vegetativen Nervensystems Zertifizierte Stroke Unit Schwerpunktmäßige Behandlung von Schlaganfällen, Infektionen des Nervensystems, Multipler Sklerose, Epilsepsien, Tumoren des Nervensystems und Parkinson-Syndromen Therapie mittels Ganganalyse und Gangschulung, Manueller Therapie, Bobath-Therapie, Schmerztherapie und PNF-Konzept Umfangreiches Fort- und Weiterbildungsangebot sowie die Möglichkeit der Vernetzung im Verbund Zahlreiche Kultur- und Freizeitaktivitäten in einer landschaftlich attraktiven Umgebung Flache Hierarchien und ein kooperativer Führungsstil in einem engagierten Team Unterstützung bei der Wohnungssuche Leistungsorientierte Vergütung mit attraktiven Zusatzleistungen wie eine zusätzliche Altersversorgung Bildungseinrichtungen in der Nähe sowie ein familienfreundliches Arbeitszeitmodell Sehr gute Verkehrsverbindungen nach Cottbus, Bautzen und Dresden Ihr Profil: Sie streben eine Tätigkeit als Leitender Oberarzt Neurologie (m/w/d) an und verfügen über die Facharztanerkennung Neurologie Ihre Persönlichkeit zeichnet sich durch ein hohes Maß an Engagement, Verantwortungsbewusstsein und Einsatzbereitschaft aus Sie arbeiten gerne im Team und sind in der Lage motivierend zu Führen Weitreichende Erfahrungen und Kenntnisse als Oberarzt in dem Fachbereich der Neurologie runden Ihr Profil ab Sie fühlen sich angesprochen?
Wir bieten Ihnen ein überaus interessantes und spannendes Tätigkeitsfeld, eine leistungsgerechte Vergütung und Arbeitsbedingungen nach dem Tarifvertrag Ärzte/VKA. Für weitergehende Informationen besuchen Sie bitte unsere Homepage und wenden sich für nähere Auskünfte gerne an den Chefarzt Prof.
Mein Arbeitgeber Unser Mandant ist eine etablierte medizinische Einrichtung mit einem breiten Versorgungsspektrum Als kommunales Krankenhaus legt es besonderen Wert auf wohnortnahe, qualitativ hochwertige Versorgung und interdisziplinäre Zusammenarbeit Ein zentraler Pfeiler des Hauses ist die Abteilung für Innere Medizin - diese deckt das gesamte Spektrum internistischer Erkrankungen ab und bietet spezialisierte Diagnostik und Therapie in den Bereichen Kardiologie, Gastroenterologie und Pneumologie Die Abteilung verfügt über 47 Betten, eine moderne 6-Betten-Intensivstation sowie eine hochmoderne Endoskopieeinheit Sie übernehmen die eigenverantwortliche fachliche, organisatorische und wirtschaftliche Leitung der AbteilungSie gestalten die inhaltliche Weiterentwicklung der Fachabteilung durch innovative BehandlungskonzepteSie optimieren kontinuierlich die Prozesse und Strukturen - sowohl im stationären als auch im ambulanten Bereich - innerhalb der Abteilung sowie an den Schnittstellen zu interdisziplinären KollegenSie bauen ein stabiles und nachhaltiges Netzwerk mit niedergelassenen Ärzten aufSie setzen Maßnahmen zur Qualitätssicherung, Prozessoptimierung und Kundenorientierung um - in enger Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen und BerufsgruppenSie tragen die fachliche Anleitung und Führung der Ärzte in Ihrer Abteilung Sie verfügen über eine Facharztanerkennung für Innere Medizin - idealerweise mit einer der folgenden Schwerpunktbezeichnungen: Gastroenterologie, Geriatrie, Pneumologie oder KardiologieSie können die deutsche Approbation vorweisenSie bringen Erfahrung in der Intensivmedizin mit und besitzen bestenfalls die Zusatzbezeichnung Spezielle Intensivmedizin und/oder Spezielle Internistische IntensivmedizinSie haben Führungserfahrung und ein ausgeprägtes Interesse an der Ausbildung des medizinischen NachwuchsesSie verfügen über fundierte Kenntnisse in der wirtschaftlichen Abteilungsführung sowie in der Budgetplanung Sanierte Klinik mit neugebauter Funktions- und Intensiveinheit sowie modernster Medizintechnik Teamorientiertes, menschliches und partnerschaftliches Arbeitsklima, mit flachen HierarchienKollegiale und wertschätzende ArbeitsatmosphäreVielfältigen Gestaltungsspielraum und Entfaltungsmöglichkeiten in einer qualitäts- und zukunftsorientierten KlinikEnge und faire Zusammenarbeit mit dem KlinikmanagementBis zu 10 Tage bezahlten Fortbildungsurlaub pro Jahr Gehaltsinformationen Leistungsgerechte Vergütung inkl. variabler Gehaltsbestandteile Ihr Kontakt Ansprechpartner Bianca Lang Referenznummer 847352/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: bianca.lang@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
In unserer thoraxonkologischen und pneumologischen Facharztpraxis in Kempten arbeitest Du in einem abwechslungsreichen Umfeld – nah an den Patient: innen und im engen Austausch mit Ärzt: innen und Kolleg: innen. Deine neuen Aufgaben: Herzlicher Empfang sowie empathische Betreuung und Begleitung unserer Patient: innen Organisation des Praxisalltags inklusive Termin- und Sprechstundenmanagement Assistenz bei diagnostischen und therapeutischen Maßnahmen Durchführung von Funktionsdiagnostik (z.
Sonderzahlungen Eine attraktive Vergütung gemäß AVR-Caritas (analog dem TV-Ärzte/VKA) mit außertariflicher Zulage und eine zusätzliche betriebliche Altersvorsorge Moderne Arbeitsmittel & Ausstattung Diverse Entwicklungsmöglichkeiten Wir freuen uns, dass sich unsere Mitarbeitenden fachlich und persönlich bei uns wohlfühlen und alle Stellen in der Pflege und Medizin mit hoher Qualifikation besetzt sind.
Etwa 600 Mitarbeitende sind in der Klinik Bavaria tätig. Primär denkt man hierbei natürlich an Ärzte, Therapeuten und Pflegekräfte. Ohne Zweifel sind medizinisches Know-how und fachliche Kompetenz die wesentlichen Voraussetzungen für eine erfolgversprechende Behandlung.